鼎达集团“不忘初心，砥砺前行”2019年会圆满落幕

旺狗辞旧岁，金猪迎新年。2019年2月2日，鼎达集团新春年会在绵竹皇庭金南轩酒店隆重举办。来自集团总部、各分公司共计460余人欢聚一堂，度过一个激情洋溢的夜晚。本次年会秉承“不忘初心、砥砺前行”的战略主题, 回顾鼎达集团在2018年取得的成绩，并为2019年制定“突破”的战略。明确了2019年是鼎达集团变革突破的关键发展之年, 以立足社会、服务社会、回报社会为根本,为实现集团战略,全面深化整合鼎达组织体系,让鼎达更有价值，让鼎达更加美好！

昨夜斗回北，今朝岁起东。年会伊始，鼎达集团创始人、董事长马吉在年会致辞中谈到，鼎达18年的发展变化是全体员工脚印踏实的走出来的，特别是在2018年面对宏观经济下行、金融环境低迷、行业深度调整等各种压力，鼎达走的很从容、很坚定。面临错综复杂的市场环境、经济环境，鼎达集团成果不减尤盛，集团企业文化在党建的带动辐射下，建筑建材、白酒酿造销售更上一城楼，助力企业转型、重塑、升级，收获了四川省优秀民营企业和四川省党的建设示范企业荣誉称号，更赢得了市场的口碑！

所有鼎达人要以“观大势、谋全局、干实事，稳重求进，推进公司全面可持续发展，奋力谱写新篇章”为公司未来的经营方针；以“倾力打造社会认可、客户喜欢、员工满意的有责任的民营企业”为公司发展愿景；以“坚持市场导向、依靠优秀员工队伍、持续创新产品和服务，为各相关方创造价值”为公司使命。相信只要全体鼎达人深怀感恩之心，用具体的行动，踏踏实实、认认真真、兢兢业业做好每一件事，一定能实现鼎达发展的宏伟蓝图，实现鼎达发展的伟大梦想。

年会一开始，鼎达集团党委书记、总裁尚庆荣首先带领着集团的党员开了一次别开生面的党员大会，重温了入党誓词。

随后深刻解读了2019如何贯彻执行“突破”发展的战略精髓。不是听过即忘，而是践行在企业运作的每个环节。企业的碧坛春品牌塑造如何去执行，是需要了解品牌的前世今生，吃透行业的运作模式；碧坛春的产品的系统如何去打造，是思想上要冲破桎梏，拥抱时代发展前沿的思维，心态上要告别过去的心态，要做到势把企业品牌做好的壮志，最后要善用智慧。

除此还传达了集团领导一致的意见，鼎达2019年将强化“腰部”力量，开展“人才培养计划”，在内部选拔优秀青年，通过有针对性地培养和打造，储备鼎达的青年精英人才库和新一代年轻高层管理。鼎达人是向阳而生的一拨人，越激励，越能超越自己，带来意想不到的自我价值的突破。

为了提高企业的凝聚力，打造精英团队，构建和谐企业，推动企业的快速发展，举行了管理人员宣誓仪式。在今后的工作中，遵守公司的规章制度，完成公司下达的指标；遵守高级管理人员的品德操守；带出一个优秀的团队；为弘扬公司“立足社会、服务社会、回报社会”的企业精神做好表率；为公司永续经营和健康发展做出自己的贡献。

这次宣誓仪式增强了高管人员的使命感、责任感和为企业拼搏奉献的精神。

庄严肃穆的场景过后，众多鼎达小伙伴们纷纷上台展示才艺，舞蹈、小品、演唱、抖音神曲......高潮迭起，笑语不止。现场更是游戏不停，奖品不断......每次才艺展示都能令现场沸腾。

公司的发展离不开员工们的辛勤汗水，在年末岁始之际，鼎达集团更加注重鼓舞员工士气，给对集团发展做出贡献和突出成就的优秀员工颁奖并进行现场表彰。鼓励他们不断进取，再创佳绩，在新的一年起到模范带头作用，做出新的贡献。

爱心汇聚力量，真情共筑希望，集团党委书记、总裁尚庆荣为苟宇杰、朱可鑫两位小朋友送上了新春祝福和爱心助学金，祝愿他们在今后的学习生活中继续发扬艰苦朴素、勤奋好学的精神，不断用知识充实自己，早日成为社会栋梁之才。集团副总经理岳艳梅、蔡君、张永华分别为优秀大学生代表陈荣鑫、王明红、刘述佳送上爱心助学金，鼓励他们克服困难，在逆境中自强不息、刻苦学习，争取以优异的成绩回报父母、回报学校、回报社会。

年会的尾声，在集团董事长马吉的带领下，大家共同举杯告别过去的2018，来年再会！